离婚，然后成为神豪

　　喝完酒，已经是半夜了。杨洛才看着阴郁的天空，匆匆离开了传达室。当他离开时，他还简单地告别了老张头。对于小保安来说，他不知道在哪里溜走，引导汽车去了。

　　到了公司办公室，杨洛才打开电脑，在招聘平台上做了一个简短的招聘信息，然后把工厂内部环境添加到截图中，而且工资会比普通工厂高，当然，这只是正常范围的高。

　　杨洛才开厂十年，自然十分了解经营理念。对于食品加工厂来说，除了生产安全之外，还有一个最重要的，那就是员工。

　　无论顶层如何规划，最终的产品还是需要借助员工开发，虽然有管理制度，但如果员工不注意，换句话说，专业能力不合格，给企业造成的损失是不可估量。

　　因此，从一开始，杨洛才对工人的待遇就很高，也给予了足够的尊重。至少没有其他工厂的中层领导那样傲慢霸道，或者开始承诺高薪，然后以各种理由扣除。

　　因此，在这里的一个工业园区，他的立光食品加工厂很有名，这就是为什么，即使经营困难了很长一段时间，也有很多员工从不放弃杨洛才，相信他可以东山再起。

　　简单的招聘信息已经完成。很快，一些网站会打电话说这是一定的费用，否则很难保证招聘信息的真实性，也无法进行大规模的营销推广。

　　自然，大规模的营销和推广需要钱。杨洛才问价格不便宜，立即挂断电话，打开网站删除刚刚发布的招聘信息，有钱，最好还是拿去改变员工的现状。

　　自从开工厂以来，杨洛才似乎已经习惯了把一分钱分成两半花，非常节俭。但如果花在工厂生产线机械设备上，用在员工身上，他一点也不心痛。

　　因此，只有必要的资本投资才能带来可持续收入。

　　在这一点上，他做出了一个极具冒险性的决定，建造新工厂，以