第十九章 栗娜的成长
室后，跟栗娜打了个电话，让她带着交易部总监李聪一起过来，准备开个短会。
会议地点，就是周文的办公室。
在这里，没那么正式，算是制定计划前的一个探讨。李聪本身也是专业的，只是经验方面拿不准。而周文呢，专业和经验都谈不上，他唯独有优势的地方就是他清楚2022位面证券市场的大概情况。
九月具体要执行的计划，周文肯定要过眼的。李聪计划做的好，那自然万事皆宜，也不用修改，但大概率李聪是没有周文掌握的消息多，计划肯定多多少少会有点问题。
栗娜和李聪联袂而来，从周文电话到过来没过三分钟，算是比较快的了。
过来之前，两人还要准备纸笔，准备做好记录，甚至于，还要再回顾一下最近的交易数据以及盈利情况，免得周文突然问起，回答出现误差。
对于他们这样的安排，周文也就听之任之了。原则上主管领导必须要熟悉这些数据，做到被问的准备。
只是目前栗娜和李聪都是刚刚开始处理这种事务，需要留时间给他们，让他们在工作中适应这样的工作强度，熟悉工作的难度。
让两人坐在沙发上后，周文对李聪说道：“交易部现在的资产接近1.3亿，我准备调出一部分资金，要做一些互联网投资，你这边要及时修改投资计划，按照5000万的额度进行调整。”
“你在跟栗娜对接的时候，一定要分解好计划任务，分解到那个项目组，都要明确说明。具体到资金的使用，以及预期的效益等等。”
转过头，又对栗娜说道：“而栗娜你呢，要跟各部门总监多沟通，多交流。遇到跨部门的事宜，要协调好，避免推诿，耽误工作。”
“在跟踪交易部的投资计划的时候，要多听听李聪的意见和想法。”
“八月，是信达资本正式营业的一个月，也是关键的一个月。只要打出成绩，对毕业的金融高材生也是有着不小的吸引力的。就像好看的美女，到哪都受欢迎，那么入赘也不是不可能
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